Fodbold mod arbejdsløshed

3 anbefalinger
DBU-konceptet Fodbold Fitness er ét af elementerne i et nyt aktiveringstilbud på Lolland, der skal hjælpe kursister til at få et arbejde eller en uddannelse. Projektet er forankret i Nakskov Boldklub og starter 2. Januar 2012.
De tre bærende kræfter i Nakskov Boldklub i forbindelse med KIIK-projektet. Fra venstre projektleder Jørgen ’Rassi’ Rasmussen, Formand Finn Andersen og projektkoordinator Rune Follemand Nielsen.

’Kom Ind I Kampen – Fodbold Fitness’ (forkortet KIIK) er navnet på et nyt projekt, der i 2012 skal hjælpe op mod 60 unge med at komme ind i kampen om en plads på arbejdsmarkedet eller i uddannelsessystemet. Projektet er udviklet i et samarbejde mellem Lolland Kommune og Nakskov Boldklub og bygget op omkring et 13 ugers forløb, der kombinerer fysisk, social og mental sundhed.

Fodbold Fitness er DBUs bud på fleksibel motionsfodbold for voksne og var med til at skabe idéen om det nye aktiveringstilbud. Ifølge projektleder Jørgen ’Rassi’ Rasmussen bliver fodboldelementet vigtigt af især to årsager:

”Ved at integrere Fodbold Fitness i vores projekt sikrer vi et fokus på og en forbedring af vore kursisters sundhed, men samtidig får vi mulighed for at indarbejde de værdier, der er  forbundet med det at være en del af et hold og en forening.”

Også DBUs projektleder for Fodbold Fitness, Kenneth Grønlund Rasmussen, finder KIIK positivt:

”Projektet på Lolland viser, at Fodbold Fitness virkelig er et fleksibelt koncept, der kan bruges på mange forskellige måder og områder. Det afgørende er at tilpasse konceptet til den pågældende målgruppe, og jeg glæder mig meget til at følge projekt KIIK.’

Fokus på det enkelte menneske
Kursisterne er mellem 18 og 30 år og ved at sige ja til KIIK, siger de samtidig ja til et 13-ugers forløb med fysisk udfoldelse fire gange om ugen, hvoraf Fodbold Fitness vil være på programmet to af gangene.

Projektet er især målrettet unge mennesker, der kan placeres i de såkaldte Matchgrupper 2 og 3, som består af borgere, der er henholdsvis ’indsatsklare’ eller ’midlertidigt passive’. 

”Vores kursister har ofte befundet sig i systemet i et stykke tid, men de vil samtidig adskille sig meget fra hinanden. Målet er derfor at skabe en hverdag med indhold, hvor fokus er på det enkelte menneskes styrker og svagheder. Vi vil ikke fokusere på CV og antallet af jobansøgninger men i stedet forsøge at udvikle individet gennem opbakning, udfordringer og krav,” forklarer projektleder Jørgen ’Rassi’ Rasmussen.

To ledelsestalenter bag KIIK
Udover selve Fodbold Fitness-elementet er DBU også repræsenteret i KIIK på andre måder.
DBU Lolland-Falster har været en værdifuld samarbejdspartner undervejs i projektets udviklingsfase, og bidrager ligeledes ved at give kursisterne to ’spotkurser’, der er dele af DBUs uddannelse for ungdomstrænere. Kurserne er støttet af DBU Uddannelse.

Samtidig er begge drivkræfter bag KIIK kendte ansigter i DBU-regi. Både projektleder Jørgen ’Rassi’ Rasmussen og projektkoordinator Rune Follemand Nielsen har således gennemgået DBUs lederuddannelse Projekt Ledelsestalent.

Projekt KIIK starter mandag den 2. januar, og Jobcenter Lolland har i første omgang garanteret køb af minimum 15 kursistpladser på de i alt fire moduler på hver 13 uger, der afvikles i 2012.

Læs mere:

Kom Ind i Kampen – Fodbold Fitness 
DBU Fodbold Fitness
To attraktive tilbud til din klub
Ledelsestalenter søges 
Arbejdsmarkedsstyrelsens matchmodeller

22. december 2011, 12:09

Skriv kommentar (Kræver login)

Ingen kommentarer endnu - skriv den første

0 Kommentarer:



 
 
Opret profil
Glemt adgangskode?
  Indtast dit brugernavn her, så nulstiller vi dit password og sender det til dig
Brugernavn: